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鄢陵法院荣获全国法院党建工作先进集体荣誉称号

  发布时间:2011-08-08 10:42:16


    “七一“前夕,鄢陵县人民法院被最高人民法院授予全国法院党建工作先进集体荣誉称号,鄢陵县人民法院机关党委又被鄢陵县委、许昌市委、许昌市政法委表彰为先进基层党组织。主要做法是:        

    一、抓教育,夯实党员法官的思想基础

    近年来,鄢陵法院党组在党建工作中,始终不渝地狠抓党员干部的思想素质教育,采取集中与自学、专题辅导与座谈讨论相结合等多种形式,有针对性地组织开展学习和讨论,丰富学习内容和学习形式,塑造出一批“学习型”法官。目前,全院本科以上学历有86人,占在职人员的71%,研究生学历2人,有19人通过了国家司法考试,为本院各项工作的开展提供了人才支撑和保障。

    鄢陵法院坚持以思想建设为根本,经常性开展谈心活动。每年班子成员与分管部门的中层干部谈心一次,支部书记和委员每年与所在部门的党员谈心两次,了解想法,化解矛盾,解开疙瘩,提高认识。

    二、抓规范,保证党建工作落到实处

    鄢陵法院党组始终以制度统领党建工作。结合法院工作实际,梳理党建方面规章制度16项。建立干警廉政档案,防止法官权力失控和行为失范;制定廉政诫勉谈话、外出办案报告、合议庭内部说情、打招呼通报等监督制度。

    三、抓组织,延伸党建工作领域

    在抓组织建设中,鄢陵法院着力构建以院党组为核心、以党支部为主体、把党支部建在法庭上的党建工作机制,进一步加强了党组织的凝聚力、战斗力,形成了一个个公正、廉洁、高效、为民的审判战斗堡垒,使“抓党建带队建促审判”的工作思路落到了实处。同时把党建工作列入各庭室绩效考评的重要内容,形成了党组书记经常抓,党组成员抓党建工作制度化,支部书记抓党建工作岗位化。建立和健全党员目标管理、支部工作目标、党内外监督机制等,严格按照制度和程序办事。

    四、抓创新,激发党建工作活力

    创新是党建工作的永恒动力,在抓日常党建工作中,在内容、形式和方法上不断进行探索。建立“三位一体”党建工作体系。院政治处、纪检监察、机关党委在工作中,既分工又合作,既融入又延伸,有效地解决了党建工作多头布置、扯皮低效、不融入审判工作的弊端,开创了相互协作、资源共享、高效联动、客观全面的新局面。

    建设党员教育基地,营造红色阵地氛围。在教育基地可以进行党课教育和党务干部培训、召开有关党组织会议、组织入党宣誓等。 

    五、抓载体,营造氛围创先争优

    创新活动主题,推进“创先争优”活动扎实开展。一是搭建党性教育平台,提高党员素质。利用党组、班子会议、专题学习会、党员大会等形式,加强对创先争优活动相关文件精神的学习。二是搭建岗位奉献平台,增强表率意识。开展党员干部设岗定责,与全体党员干部签订了党员干部公开承诺书,并将承诺内容进行公示接受监督,促使每位党员干部识其位、知其责、尽其能,激励党员“亮身份、创业绩、争贡献”,更好地发挥先锋模范作用。三是搭建典型培树平台,发挥带动作用。远学文建明、杨善洲,近学身边的人和事。让党员学有榜样,干有目标。在全院营造了一种积极向上、谋事干事、敬业奉献,领导带头、全院跟进的工作氛围。四是搭建为民服务的平台,融洽党群关系。每年机关党委到帮扶村慰问困难群众和贫困党员,给他们送钱物,让群众真正感受党的温暖和关怀,也架起法院与群众沟通的桥梁。五是搭建庆祝建党90周年活动平台,营造创先争优活动的浓厚氛围。为纪念中国共产党成立90周年,回顾党的发展历程,讴歌党的丰功伟绩,表达全体党员干部对党、对审判事业的热爱以及对中国共产党90岁生日的美好祝愿,在全体党员干部中开展了主题党课、重温入党誓词、读党史、书画摄影、走红路、唱红歌等一系列庆祝活动。通过这些活动的开展,进一步营造了创先争优活动的浓厚氛围,激励和引导全院的党员干部共同创先争优。

责任编辑:乔瑞锋    


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